Επαναφορά κατώτατων μισθών μαζί με τριετίες

Αποκατάσταση όχι μόνο του κατώτατου μισθού και ημερομισθίου, αλλά, και των τριετιών που προσαυξάνουν τα αντίστοιχα ποσά, με βάση την Εθνική Γενική Συλλογική Σύμβαση Εργασίας, ζητά η ΓΣΕΕ.



Με επιστολή προς τον υπουργό Εργασίας Π. Σκουρλέτη, η ΓΣΕΕ κρίνει θετικά τις περισσότερες διατάξεις του σχεδίου νόμου του υπουργείου, επισημαίνοντας, ωστόσο, ότι αφήνει «εκτός» νομοθετικής ρύθμισης τις... τριετίες, όπως αυτές είχαν διαμορφωθεί διαχρονικά μέσω των ΕΓΣΣΕ μέχρι τη νομοθετική επέμβαση το 2012 «με αποτέλεσμα να αφήνονται να ρυθμιστούν από μηδενική βάση».

Η ΓΣΕΕ διεκδικεί «την άμεση (και όχι σταδιακή) αποκατάσταση του κατώτατου μισθού και ημερομισθίου, ανεξαρτήτως ηλικίας, όπως είχε διαμορφωθεί με την ΕΓΣΣΕ του 2010-2012, συμπεριλαμβανομένων των τριετιών».

Και επιπλέον τη μη υποχρέωση αναγραφής στις συμβάσεις εργασίας όλων των προηγούμενων ρυθμίσεων, με δεδομένο το γεγονός ότι «είναι τεχνικά περίπλοκη η κωδικοποίησή τους» αλλά και επειδή «υπάρχει κίνδυνος επαναδιαπραγμάτευσής τους από μηδενική βάση». Αντίθετες θέσεις έχουν υποβάλει, ωστόσο, οι βασικές εργοδοτικές οργανώσεις ζητώντας να μην καθοριστεί νομοθετικά ο κατώτατος μισθός (μόνο η ΕΣΕΕ αποδέχεται τις αυξήσεις που έχει σχεδιάσει η κυβέρνηση), να «παγώσουν» οι τριετίες και να καταγράφονται υποχρεωτικά όλες οι προηγούμενες ρυθμίσεις με τεκμήριο «μη ισχύος», όταν μία παλαιά διάταξη δεν επαναλαμβάνεται.