Πάγωμα τριετίας για τους μισθούς των εργαζομένων

ΣΚΛΗΡΑ μέτρα ζήτησαν οι ελεγκτές του Διεθνούς Ταμείου από την ηγεσία του υπουργείου Εργασίας:


Κατάργηση της ευχέρειας που έχουν τα συνδικάτα για μονομερή προσφυγή στον Οργανισμό Μεσολάβησης και Διαιτησίας (ΟΜΕΔ). Να σημειωθεί ότι στις περιπτώσεις μη συμφωνίας για τα ποσοστά αύξησης των μισθών, στο πλαίσιο των διαπραγματεύσεων για την υπογραφή των συλλογικών συμβάσεων, τόσο η εργατική όσο και η εργοδοτική πλευρά έχουν τη δυνατότητα προσφυγής στον μεσολαβητή. Και αν δεν γίνει αποδεκτό το αποτέλεσμα της διαμεσολάβησης, τα μέρη έχουν την ευχέρεια προσφυγής στη διαιτησία. Το αποτέλεσμα της οποίας είναι υποχρεωτικώς εφαρμόσιμο. Αν καταργηθεί αυτή η πρόβλεψη, τα συνδικάτα δεν έχουν άλλο τρόπο να επιτύχουν έστω μια μικρή εισοδηματική αναπροσαρμογή και πρακτικά οδηγούμαστε σε πάγωμα μισθών για μια τριετία. Στο βαθμό πάντα που δεν αποδίδουν οι (πολυήμερες) απεργίες (ζητούμενο εδώ και πολλά χρόνια, ειδικά μάλιστα σε περιβάλλον κρίσης και υψηλότατης ανεργίας όπως σήμερα).

**Απελευθέρωση του ποσοστού των απολύσεων και στις επιχειρήσεις άνω των 20 ατόμων (ισχύει για τις μικρότερες). Σήμερα σε αυτή την κατηγορία επιχειρήσεων επιτρέπονται 4 απολύσεις το μήνα (μέχρι τις εταιρείες που απασχολούν 200 άτομα). Πάνω από αυτό το όριο ισχύει ποσοστό 2%.

**Καταβολή της βασικής σύνταξης αναποδράστως στο 65ο έτος και όχι με τη συνταξιοδότηση του κάθε ασφαλισμένου.

**Εφαρμογή των νέων αυξημένων ορίων ηλικίας για συνταξιοδότηση (εξίσωση στο Δημόσιο, αύξηση των ορίων στις μητέρες με ανήλικο στα βαρέα κ.λπ.) νωρίτερα από το 2013 (όριο που έθεσε ο νόμος Πετραλιά για τις εργαζόμενες στον ιδιωτικό τομέα και τις ΔΕΚΟ και αναμένεται να νομοθετηθεί και για τις γυναίκες του Δημοσίου).

**Επανεξέταση του ανώτατου ορίου ηλικίας για συνταξιοδότηση με στόχο να αυξηθεί αυτό από τα 65 στα 67 έτη.

Οι εν λόγω προτάσεις γίνονται πλέον με τη μορφή τελεσιγράφου, αφού η χώρα δεν έχει μεγάλη δυνατότητα διαπραγμάτευσης. Την προσεχή Τρίτη στο υπουργείο Εργασίας (θα προηγηθεί αύριο η συνάντηση με το προεδρείο της ΓΣΕΕ) θα γίνει η συνάντηση με την αντιπροσωπεία της Ευρωπαϊκής Επιτροπής κατά την οποία θα «κλειδώσουν» οι οριστικές αποφάσεις.

Σύμφωνα με ασφαλείς πληροφορίες η κυβέρνηση θα κάνει δεκτά τα τρία πρώτα αιτήματα. Ετσι η «αυριανή» ημέρα σε ασφαλιστικό και εργασιακό θα ορίζει μηδενικές αυξήσεις στον ιδιωτικό τομέα (ουσιαστικά εσωτερική υποτίμηση των αμοιβών άνω του 10%), ελεύθερες απολύσεις χωρίς αντίστοιχα επιδόματα ανεργίας (στο 80% του τελευταίου μισθού είναι στη Δανία όπου οι απολύσεις είναι ελεύθερες) και χορήγηση της βασικής-κοινωνικής σύνταξης στο 65ο έτος (360 ευρώ σήμερα, αλλά μόλις 270 σε σταθερές τιμές το 2018, όταν θα εφαρμοστεί το μέτρο).